为深入落实高校毕业生就业工作部署，推动产教融合与校企协同育人，促进2026届毕业生更高质量就业，2025年12月上旬，人工智能学院学工副院长阙玲丽带队，网络专业负责人吴燕、学生科负责人廖杨随行，赴上海、杭州两地开展预就业走访与访企拓岗专项工作。走访团队先后深入杭州晶汇玻璃科技有限公司、海康威视电子有限公司、上海巨一科技发展有限公司及上海曹杨高新技术产业园区，重点围绕企业人才需求开展精准调研，同步拓宽毕业生优质就业渠道，深化校企协同育人合作内涵。

一、聚焦实习实效倾听双向诉求——走访杭州晶汇玻璃科技有限公司

12月8日，走访团队首站抵达杭州晶汇玻璃科技有限公司。座谈会上，阙玲丽副院长向企业介绍了学院专业建设与2026届毕业生基本情况，并表达了深化校企合作的意愿。吴燕老师结合企业实际，就数据安全类课程如何更好对接制造业信息化需求进行了探讨。企业方肯定了学院毕业生综合素质，并围绕智能生产管控、质量检测数据化等岗位提出人才需求，建议学院在课程中增强“AI+制造业”交叉内容，提升学生产业适应能力。廖杨老师与正在该企业实习的学生进行了交流，了解其岗位表现与职业发展意向。

二、深化校企协同共探育人路径——走访杭州海康威视电子有限公司

12月9日，团队走访杭州海康威视电子有限公司。企业校招负责人带领参观了智能制造生产线与园区生活设施，展示了企业在物联网与工业互联网安全领域的实践成果。吴燕老师结合网络专业建设课程内容，与企业技术人员交流了当前工业场景下面临的安全挑战及防护策略。座谈会上，企业详细介绍了面向高校毕业生的“智远计划”培养体系、相关岗位的薪资待遇与发展路径。双方围绕共建实训基地、开展课程共建、组织定向实习等方面进行了务实交流，并达成进一步合作意向。

(走访团队与杭州晶汇玻璃科技有限公司实习学生合影)

（ 与杭州海康威视电子有限公司校招负责人座谈）

（与杭州海康威视电子有限公司实习学生合影）

（参观杭州海康威视电子有限公司工作园区）

（ 参观杭州海康威视电子有限公司员工食堂）

三、对接行业需求感受产业生态——走访上海巨一科技发展有限公司

12月10日，团队赴上海巨一科技发展有限公司走访调研。企业专注于建筑工程领域信息化软件开发，与学院计算机类、人工智能类专业契合度较高。阙玲丽副院长就学生实习、项目合作、人才培养等方面与企业交换意见。企业结合业务发展，提出Java开发、建筑结构辅助设计等岗位需求，并建议学院在课程中适当融入建筑信息化、行业数据安全等内容，增强毕业生行业适配性。吴燕老师与企业技术团队就相关课程内容优化进行了探讨。同日，团队还走访了上海曹杨高新技术产业园区，系统了解园区产业布局、企业生态及人才引进政策，为后续开展区域化就业合作奠定了基础。

（与上海巨一科技发展有限公司相关负责人座谈）

（参观上海新杨工业园区）

此次沪杭之行通过实地走访、座谈交流、实习学生访谈等多种形式，系统收集了各类企业对人才培养、课程建设、实习就业等方面的建议30余条，与多家企业达成合作意向，拓展了一批高质量就业岗位。下一步，学院将对走访成果进行系统梳理，持续优化人才培养方案，推动校企合作常态化、机制化，努力构建校、企、生多方共赢的就业育人新格局。